根据我的了解，山东建行社保卡换卡换号后，退休金仍然可以正常发放。
首先，换卡换号只是更换了社保卡的卡号和相关信息，并不会影响到退休金的发放。
社保卡是用来验证个人身份和管理社保信息的工具，退休金的发放是根据个人的社保缴纳记录和退休条件来确定的，并不依赖于社保卡的具体卡号。
其次，山东建行作为银行机构，负责办理社保卡的换卡换号手续，但并不参与具体的退休金发放工作。
退休金的发放是由社保部门或相关机构负责的，他们会根据个人的社保记录和申请材料来核实和发放退休金，与社保卡的具体卡号无关。
因此，即使您的山东建行社保卡进行了换卡换号，退休金仍然可以正常发放。
请您放心。
如果您还有其他关于社保卡或退休金的问题，我也可以帮助您进一步解答。
建行薪酬待遇在工农中居高不下。综合来看，一是新老员工情况。
刚入职的新员工，前1-2个月主要接受培训，实习期间支付基本工资，一般1500-2500元，无绩效考核压力；普通员工，第一年平均5万人；中台业务，首年平均10万。
福利主要是五险一金：包括医疗保险、失业保险、工伤保险、养老保险、生育保险、住房公积金，扣除基本工资的20%左右。
补贴主要涉及：交通补贴、伙食补贴、通讯补贴、高温补贴、取暖补贴、书报费；额外提供：补充商业保险、企业年金、带薪年假、体检等福利待遇。
山东开创集团股份有限公司于2008年02月19日在 济南市工商行政管理局 登记成立。法定代表人周伯虎。
互联网+技术与服务提供商，国家 电子商务示范企业 ，国家级 高新技术企业 ，中国 互联网 百强企业，中国云计算百强企业，中国服务外包百强企业，山东省瞪羚企业是山东省首批企业上云服务商、山东省互联网行业综合服务提供商。