1、直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名。
2、员工的劳动合同复印件
3、单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。
4、带上公章,去那现填表四表五,工作人员一般会告诉你缴费比例,照基数乘就行了。表五是不能修改的,要注意。表四一式两份,表五一式三份。到时再选择缴款方式托收、现金还是支票。除了这些,你还是需要带着你的身份证原件和复印件。
不属于管理岗。
管理岗位是事业编制的行政管理专业人员,是有级别区分的一到十级,宿舍管理员应属于工勤岗位,宿舍管理员的职责是帮新来的员工办理入住手续。带他们去宿舍分配床位,管理宿舍区域的卫生和安全消防问题!
工伤是全额报销。依我国法律规定,工伤是全额报销,受伤职工因治疗、康复以及安装辅助器具产生的医疗费用均可报销,职工住院治疗工伤的伙食补助费,