根据成都市的相关法规和规定，工伤赔偿项目及标准如下所示：1、因工作原因导致的工伤事故医疗费用：根据医疗费用的实际情况进行赔偿，包括住院费用、手术费用、药品费用等；2、工伤期间的工资补偿：按照劳动者在事故发生前12个月平均月工资的80%进行补偿；3、伤残补助金：根据劳动能力鉴定结果和伤残等级，按照标准进行补助；4、因工伤导致的丧葬费：包括丧葬经费、丧葬仪式费用等；5、因工伤导致的一次性工亡补助金：根据劳动者的户口性质、职工（农民工）的身份和工作年限等因素进行补助；6、其他适用的工伤赔偿项目：如误工费、交通费、护理费等，根据具体情况进行赔偿。
需要注意的是，以上答案仅基于一般情况，具体的工伤赔偿项目及标准可能因具体法规和政策的变化而有所不同，请在实际情况中咨询相关部门或专业人员以获得准确的答案。
如下：1. 医疗费用：包括工伤治疗期间的医疗费用、住院费用、手术费用、药品费用等。
2. 伤残津贴：根据工伤程度和伤残等级确定，按照一定比例发放。
3. 丧葬费：适用于工伤致死的情况，包括丧葬费用和丧葬补助金。
4. 一次性伤残补助金：根据工伤程度和伤残等级确定，一次性发放。
5. 护理费：适用于因工伤导致生活不能自理的情况，根据护理程度和护理等级确定，按月发放。
6. 误工费：适用于因工伤导致暂时或永久丧失劳动能力，无法从事原工作或其他工作的情况，按一定比例发放。
7. 供养亲属抚恤金：适用于工伤致死的情况，根据供养亲属的关系和生活状况确定，按月发放。
8. 康复费：适用于工伤后需要进行康复治疗的情况，包括康复费用和康复补助金。
9. 交通费：适用于因工伤需要进行医疗治疗或康复治疗的情况，按照一定比例发放。
10. 住房改造费：适用于因工伤导致住房需要进行改造的情况，根据改造费用确定，一次性发放。
以上是的详细内容。
根据不同的工伤情况和伤残等级，相关赔偿项目和标准会有所不同。
1. 征集期已过，需要采取相应措施2. 成都市单位医保征集期通常是每年的固定时间段，错过征集期意味着无法参加该年度的单位医保，因此需要采取其他方式来解决医疗保障问题。
3. 可以考虑以下几种解决方案： a. 购买个人商业医疗保险：可以选择购买个人商业医疗保险来弥补单位医保的缺失，以确保自身的医疗费用得到一定程度的保障。
b. 自费就医：如果经济条件允许，可以选择自费就医，直接支付医疗费用，避免因无医保而导致的医疗费用负担。
c. 寻找其他医保渠道：可以咨询相关部门或机构，了解是否有其他医保渠道可供选择，例如参加其他社会保险或医疗救助等。