根据中国的社会保险制度,在东莞交了职工社保十年后,您可以选择办理灵活就业含医保。灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险和职工基本养老保险,享受与职工社保类似的待遇。
办理灵活就业含医保的步骤如下:
1. 携带相关证件:您需要携带本人身份证、户口本、失业证明(如果适用)等证件,以证明您的灵活就业身份。
2. 到当地社保经办机构办理:前往东莞市社保经办机构(通常为当地社保局或人力资源和社会保障局)办理灵活就业人员参保登记手续。
3. 选择参保档次:在办理参保时,您需要根据自己的经济状况选择合适的缴费档次。灵活就业人员的缴费比例和缴费基数会根据当地政策而有所不同,具体数额请咨询当地社保经办机构。
4. 缴费:办理完参保登记后,您需要按照所选档次按时缴纳社保费。您可以通过当地社保经办机构的自助缴费平台、银行柜台或手机APP等方式缴纳。
5. 续保:在东莞缴纳了十年职工社保后,您可以将社保关系转移到灵活就业状态,继续缴纳社保费,以保证社保待遇的连续性。
请注意,各地政策可能略有不同,具体办理流程和所需材料请以当地社保经办机构的要求为准。如有疑问,请咨询当地社保部门或拨打人力资源和社会保障电话12333。
12个月。
东莞失业保险金缴满5年,失业保险金最多可以领取12个月。 东莞失业保险次数领取标准1:大于1年小于2年,东莞失业保险金领取次数为3个月; 东莞失业保险次数领取标准2:大于2年小于3年,东莞失业保险金领取次数为6个月。
东莞灵活就业社保缴纳条件:
1、具有东莞市户籍并在东莞市行政区域内就业的灵活就业人员(超龄且从未参保除外);
2、达到法定退休年龄前(含当月)的本省和外省户籍灵活就业人员;
3、达到法定退休年龄后的灵活就业人员本省户籍累计缴费满5年、省外户籍累计缴费满10年;
4、已取得本市居住证的港澳台户籍灵活就业人员(超龄且从未参保除外);
5、无雇工个体工商户限制条件与灵活就业人员相同。