工伤赔偿不仅仅限于报住院部分，还包括治疗费、伤残赔偿金、丧葬费等。治疗费包括住院期间的医疗费用和康复期间的费用，伤残赔偿金是根据伤残程度和工资标准计算的补偿金，丧葬费是指死亡工人的丧葬费用，由用人单位负责支付。因此，工伤赔偿是一个综合性的补偿机制，旨在全面保障工伤者的合法权益。
工伤使用医保卡挂号但没有报销，是否可以取决于具体情况和相关规定。
在一些情况下，工伤费用应该通过工伤保险来报销，而不是使用医保卡。
工伤保险是专门为保障工伤职工的医疗和经济权益而设立的。按照相关规定，工伤职工的医疗费用通常由工伤保险基金承担。
然而，以下因素可能会影响是否可以使用医保卡挂号并报销：
1.工伤认定：必须经过工伤认定程序，确定该伤害属于工伤。
2.报销政策：不同地区的工伤保险政策和报销规定可能有所不同。
如果你认为该情况属于工伤，建议采取以下措施：
1.及时通知单位：让单位了解你的工伤情况，并按照单位的规定进行申报和处理。
2.进行工伤认定：向相关部门申请工伤认定，以确定是否属于工伤。
4.保留相关证据：包括医疗费用发票、诊断证明等，以备报销时使用。
使用医保卡挂号可能会对工伤报销产生影响，因此在处理工伤事宜时，最好遵循相关规定和程序，以确保你的权益得到保障。
工伤的休息时间根据伤情的严重程度和治疗进展而定，一般情况下，轻微的工伤可以在数天到一周内恢复，重度工伤则需要更长时间的休息和治疗。在休息期间，应遵循医生的建议进行治疗和康复训练，以加快康复进程。如果在休息期间症状未得到缓解，应及时回到医院进行复查和治疗。
最终，工伤的休息时间应当通过医疗机构的评估和认定，以确保工伤人员能够得到合理的休息和康复。