1、直接补助费用:自费超过1万元,一年可以申请两次,每次3000元,部分特殊情况可申请1次,单次6000元。
2、申请低保:如果由于大病支出较大,可以申请低保,可单人依照独人独户政3、策享受低保,也可整户纳入低保。低保户A内每个月有430元补助,在新农合、居民医保和大病报销之后,按照60%比例给予补助,最高20000元封顶。
4、办理慢性病卡:通常医保对于日常的门诊和医保目录外费用是需要个人自费的,而如果申请了慢性病卡,就可以在医院门诊报销门诊费用,可以购买相关的药品。部分地区门诊要去定点医院,报销比例70%至90%,部分地区购买药品限制2000元额度。
5、享受民政部门定期医疗救助,也叫做大病医疗救助,需要到镇或街道办申请,民政局审批,针对大病治疗费用,医保报销以后,可以继续报销一部分。
重疾险C3保险是一种终身重疾单次赔付+轻症3次赔付+特定疾病120%+特定癌症120%+身故责任的保险。其中,青少年特定疾病18种100%保额赔付,只有1项少儿重疾(白血病)与主险重疾重合可实现双倍200%赔付,其它17只能100%赔付。
根据中国劳动法规定,雇主如需辞退一名因病或非因工负伤致残的员工,需提前30日以书面形式通知本人及劳动者代表团,并支付经济补偿金。
经济补偿金标准为员工累计工资的15个月或者13个月,具体标准应根据员工实际的工作年限、薪资水平等来计算。此外,辞退员工时还应应当支付社保、公积金等相关费用。